针对前任用视频威胁还来找您的问题，首先需要明确这种行为是违法的，您有权采取法律手段保护自己。
前任的视频威胁行为已涉嫌违法，您可立即报警并保存证据。

1. 若威胁内容涉及索要财物（如要求转账、支付费用）：可能构成《刑法》第二百七十四条的敲诈勒索罪，需向警方提供威胁视频、转账记录等证据，追究其刑事责任。
2. 若威胁内容仅为骚扰、恐吓（如扬言传播隐私视频）：可能违反《治安管理处罚法》第四十二条，警方可对其处以拘留或罚款，同时您可要求停止侵害并赔偿精神损失。
3. 若前任已实际传播视频：除上述处罚外，还侵犯您的隐私权、名誉权，您可向法院提起民事诉讼，要求消除影响、赔礼道歉并赔偿损失。
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针对前任视频威胁的行为，其法律依据主要来自《中华人民共和国刑法》和相关法律规定。
根据《中华人民共和国刑法》（2020年修正）第二百七十四条：“敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。” 若前任以视频威胁索要财物，即符合该法条“敲诈勒索公私财物”的构成要件，您可据此向公安机关报案，要求追究其刑事责任。若威胁未涉及财物但情节严重，也可能违反《治安管理处罚法》相关规定，警方可依法对其进行行政处罚。综上，前任的视频威胁行为已触碰法律红线，您可通过法律途径维护自身权益。
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面对前任视频威胁还来找您的情况，需避免以下常见错误操作：
1. 私下妥协或给钱：若前任以视频威胁索要财物，私下给钱可能导致对方得寸进尺，持续威胁，同时会削弱后续报警的证据效力。
2. 删除或编辑证据：随意删除威胁视频、聊天记录等证据，会导致警方或法院无法认定威胁行为，无法有效追究对方责任。
3. 与前任激烈对峙：与前任直接争吵或对峙可能激化矛盾，导致对方采取更极端的行为（如传播视频），增加自身风险。

若您不确定如何正确处理，建议及时向专业律师咨询，避免因错误操作扩大损失。
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前任视频威胁还来找您可能存在以下法律风险：
1. 证据链断裂风险：若您未保存威胁视频的原始文件或聊天记录，可能导致警方无法立案或法院无法认定威胁行为。例如，您将威胁视频转发给朋友后删除原文件，朋友转发的视频可能被认为是“二次传播”，无法作为原始证据使用。
2. 精神损害扩大风险：若未及时制止威胁行为，前任可能持续骚扰或传播视频，导致您的名誉权、隐私权受损，精神压力增大。例如，前任将视频发送给您的家人、朋友，会对您的社会关系造成严重影响。

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